NÚCLEO DE CONFERENCISTAS

MANIFIESTO

Existe un nuevo tiempo. No se trata de velocidad, sino de dirección estratégica. No se trata de repetir fórmulas, sino de crear tu propio código. EL MÉTODO FRAX23 nace para quienes decidieron volar alto. Como el águila, que ve a la distancia y solo desciende cuando hay claridad. Es visión, liderazgo consciente y valentía para sostener el vuelo incluso contra el viento. Cada empresa lleva un ADN cultural. FRAX23 existe para revelar, alinear y fortalecer ese código. El 23 representa fundamento y conexión. Estrategia con un propósito mayor. La granada simboliza la abundancia construida desde adentro hacia afuera. El cohete representa el impulso para romper patrones y acelerar con método. La X conecta las diez verticales maestras del negocio en un único movimiento de expansión consciente. FRAX23 no es un evento. Es un despertar estratégico para quienes entienden que resultado y esencia caminan juntos.

F – Cohete: impulso, avance y la decisión de no retroceder.

R – Granada: sus múltiples semillas representan a las personas que construyen la empresa. Por fuera, las empresas pueden parecer iguales. Por dentro, lo que las diferencia es su cultura.

A – Águila: visión estratégica, liderazgo y vuelo en altura.

X – Las 10 verticales que convergen en la cultura organizacional.

23 – Representa la espiritualidad, en referencia al Salmo 23, simbolizando fe, propósito y la conciencia de que el crecimiento verdadero no es individual, sino construido con Dios y con las personas correctas.

Las empresas crecen en facturación, pero se bloquean internamente. Desalineación, liderazgo frágil, tecnología sin base, procesos desconectados.

En FRAX23 aprenderás cómo hacer converger las principales áreas de un negocio, teniendo la cultura organizacional como eje central.

Ventas · Marketing · Procesos · Liderazgo · Personas · Jurídico · Finanzas · ESG · Tecnología · Espiritualidad

• Cultura como Activo Financiero: Cómo alinear valores para reducir fallas de ejecución y retrabajo.

• Decisiones Técnicas vs. Culturales: Por qué los equipos de alto rendimiento fallan por falta de contexto y no de técnica.

• Escalabilidad Sostenible: Modelos de liderazgo que mantienen viva la cultura durante procesos de expansión acelerada.

• Diagnóstico Práctico: Cómo identificar las señales silenciosas que anticipan crisis de compromiso antes de que impacten los resultados.

• Gestión de Personas

• Procesos y Gobernanza
• Inteligencia Artificial
• Importación y Exportación
• Comunicación Estratégica
• Branding y Posicionamiento
• Oratoria Ejecutiva
• Acuerdo de Socios
• Salud Organizacional
• Neurodivergencia en los Equipos
• Captación de Inversión
• Internacionalización

O QUE VAI APRENDER:

PROBLEMA

¿Tu empresa está lista para crecer con estructura?

SOCIOS Y ALIADOS

Asocia tu marca al movimiento.

PATROCINIO COHETE

PATROCINIO ÁGUILA

El mercado está lleno de empresas que crecieron rápido.
Pocas sobrevivieron con estructura.

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PREGUNTAS FRECUENTES

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TÉRMINOS GENERALES

FRAX23 es una inmersión empresarial de carácter educativo y estratégico. La participación en el evento no garantiza resultados financieros específicos, ya que la aplicación del contenido depende exclusivamente de las decisiones y acciones del participante. La organización se reserva el derecho de realizar ajustes en la programación, conferencistas o estructura del evento por motivos operativos o estratégicos, sin afectar el propósito central de la inmersión.